Ventajas y desventajas de ser un nómada digital

Ser un nómada digital es más que una característica laboral. Es un estilo de vida. Muchos trabajadores la han elegido como forma de auto-realización personal completa: la faceta profesional casa con la faceta personal, y no está atada a ningún lugar físico concreto.

Ser nómada digital implica un cambio en el concepto tradicional que se tiene del trabajo: las personas pueden realizar sus tareas en cualquier lugar gracias a Internet. Todo comenzó, dicen, con la pregunta “¿por qué tengo que perder más de una hora diaria para ir a mi lugar de trabajo (y volver), en muchas ocasiones con problemas de atascos y estrés, cuando puedo hacer lo mismo desde casa?”. Y de ese planteamiento se evolucionó hasta el “¿por qué tengo que supeditar el trabajo desde casa a un sitio concreto?”.

Los nómadas digitales ya se presentan como una tribu a la que se dirigen muchos mensajes de marketing y ventas. Para identificarlos se pueden estructurar en tres grupos: freelance, trabajadores en remoto y emprendedores.

Los freelance suelen trabajar por proyectos y son, sobre todo, programadores, diseñadores, redactores, etc. que cobran dinero de clientes europeos y americanos y ubican su lugar de trabajo en lugares de Asia y Latinoamérica, por ejemplo. Los trabajadores en remoto son los que trabajan para una empresa determinada, pero sin un puesto fijo en ella: Buffer es una de las empresas que más cuenta con este tipo de empleados. Por último, los emprendedores son aquellos que deciden comenzar la aventura de una nueva empresa digital, y se ubican en cualquier parte del mundo para ello.

No todos los trabajos permiten convertirse en nómada digital. Pero las tendencias indican que el universo digital cada vez necesita de más perfiles y es justo en ese terreno donde es más fácil poder ser nómada digital. Es más sencillo ser para ello si los trabajos se mueven por entregas, en lugar de tener que cumplir con horas concretas y fijas de trabajo.

Uno de los inconvenientes a los que se enfrentan los nómadas digitales es a las diferencias horarias entre países. Un trabajador que se encuentre en Tailandia y tenga que hacer una presentación virtual de un proyecto en Nueva York, tendrá dificultades para encontrar una hora en la que no haya conflicto para alguno. Lo mismo ocurre a la hora de enviar cuestiones por email, que no recibirán contestación rápida por tema de horario.

En este movimiento de nómadas digitales surgen ciudades que se sitúan a la cabeza en esta lista de posibles ubicaciones para trabajar. España se presenta como un lugar con gran potencial para atraer a este tipo de profesionales, por el clima, la buena conexión a Internet, a proliferación de coworkings, etc. De hecho, en una web que hace las veces de “censo” de nómadas, aparece Las Palmas de Gran Canaria como uno de los mejore destinos según un baremo que mide clima, seguridad, conexión a Internet, diversión, calidad del aire y precios.

Los nómadas digitales están siendo objeto de estudio en muchos campos. Hace no mucho el propio Microsoft elaboró un estudio en Latinoamérica titulado “hábitos para la nueva cultura del nómada digital”. Entre los datos arrojados destacaron algunos como que el 52% de los encuestados aseguraban que no les importaba el sitio de trabajo siempre que hubiera una buena conexión a internet y solo el 8% aseguró que era más improductivo fuera de la oficina.